成立于1996年, Herbein I Watterson人才解决方案(Herbein I Watterson)于2022年与Herbein合并成立. 近30年来(现在作为华特森的一个部门)，华特森一直致力于积极帮助客户在最重要的事情上充满信心地取得成功. 员工.
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通过与公司的战略合作，管理员工的发展需求, Herbein I Watterson的专业人员为您提供专业的招聘决策建议, 持续员工发展, 并最终, 实现人力资本投资的长期回报.
客户信赖我们的团队提供的帮助:
- 将员工属性与公司成功结合起来.
- 建立领导愿景、组织使命和员工之间的关系.
- 建立在未来增长的基础上.
- 评估结果.
我们优化绩效的方法侧重于组织使命, 领导, 并以员工和全面的专业知识为后盾，帮助客户筛选, 评估, 开发, 留住优秀的员工.
无论大小, 成熟, 或位置, 我们的团队在正确的时间提供正确的解决方案, 符合客户优先级的真实方法.
我们的人才服务包括:
- 文化
- 参与调查
- 退出 & 新雇员调查
- 招聘评估
- 评估及服务订阅
- 执行评估
- 一般的评估
- 入门级配置文件
- 面试指南
- 组织发展
- 能力的发展
- 推广验证
- 战略发展
- 通用世界十大信誉游戏平台
- 人的发展
- 训练
- 开发指南
- 360年的反馈
- 训练及静修
- 官指令
- 经验的指令/撤退
- 团队建设